新華社北京11月14日電(王希、施歌)國務(wù)院國資委副主任翁杰明14日表示,將以更大力度、更深層次推進(jìn)國有企業(yè)混合所有制改革,實(shí)現(xiàn)國有資本與其他各種所有制資本取長補(bǔ)短、相互促進(jìn)、共同發(fā)展。

他是在14日國資委舉行的專題媒體通氣會(huì)上介紹未來推動(dòng)混改的具體工作舉措時(shí)作出上述表示的。

“我們將緊密結(jié)合企業(yè)功能定位,分類分層推進(jìn)混改?！彼唧w介紹說,從企業(yè)類別看,將積極推進(jìn)主業(yè)處于充分競爭行業(yè)和領(lǐng)域的商業(yè)類國企的混改;從企業(yè)層級(jí)看,要重點(diǎn)引導(dǎo)在子公司層面有序推進(jìn)混改,加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃,避免企業(yè)內(nèi)部層層股權(quán)多元化加大管理難度。

在電力、石油、天然氣、民航等重點(diǎn)領(lǐng)域的混改也將持續(xù)發(fā)力。翁杰明說,未來將著力提高重點(diǎn)領(lǐng)域開放力度,向非公有資本有序擴(kuò)大開放的領(lǐng)域和范圍,增加開放的廣度和深度;增加重點(diǎn)領(lǐng)域混改試點(diǎn)企業(yè)數(shù)量,形成更多典型案例,有效促進(jìn)以點(diǎn)帶面,并選取一批層級(jí)更高、規(guī)模更大的企業(yè)開展試點(diǎn),提升改革效果和影響。

他強(qiáng)調(diào)說,為更好放大國企改革乘數(shù)效應(yīng),混改中要統(tǒng)籌推行落實(shí)董事會(huì)職權(quán)、市場化選聘經(jīng)營管理者、實(shí)施企業(yè)薪酬分配差異化改革、開展員工持股等,提升改革的體系性、整體性。同時(shí),加快建立符合社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)要求的中長期激勵(lì)約束機(jī)制,激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力,促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展。